Competence Assessment voor PhD's
 

Geeft inzicht in de mate waarin je over de competenties en vaardigheden beschikt die nodig zijn om effectief te promoveren en, bij gebrek daaraan, hoe deze ontwikkeld kunnen worden.

Het behalen van een doctoraat vereist een verscheidenheid aan vaardigheden, competenties en kwaliteiten van de promovendus. Het assessment richt zich op competenties die relevant zijn in de wetenschap, zoals organiserend vermogen, analytisch denken, samenwerking en persoonlijke kenmerken. Het is een middel  waarmee promovendi potentiële valkuilen kunnen identificeren tijdens het uitvoeren van hun doctoraat, hoe ze deze kunnen aanpakken en hoe ze hun competenties en vaardigheden kunnen verbeteren om het meeste uit hun phd-training te halen. Merk op dat dit geen oordelende evaluatie van de kandidaat is.

​

Dit assessment:

1. Geeft promovendi inzicht in hun persoonlijke sterke punten en valkuilen met betrekking tot het voldoen aan de gestelde eisen om in de gegeven periode van 4 jaar te promoveren

2. Geeft inzicht in de mogelijkheden om de valkuilen te overwinnen

3. Stelt promovendi in staat om een meer op maat gemaakt trainingsprogramma te formuleren met betrekking tot de gebieden die aandacht nodig hebben

4. De promovendus wordt geadviseerd om het beoordelingsrapport te delen met de promotor(en) omdat deze hen kan ondersteunen bij het geven van de juiste begeleiding.

5. ​